무엇을 계산하나요
시급을 입력하고 하루 근무시간·주 근무일수를 조절하면, 다음 두 가지 시나리오의 주급·월급을 동시에 비교해서 보여드립니다.
- 주휴수당 미포함: 근무시간 × 시급만 반영한 금액
- 주휴수당 포함: 주 15시간 이상 근무 시 발생하는 유급 주휴일 수당을 더한 금액
여기에 세금 공제 옵션(없음 / 3.3% 프리랜서 원천징수 / 4대보험 약 9.4%)을 선택하면 세전·세후 금액을 함께 확인할 수 있습니다.
어떤 기준을 사용하나요
본 계산기는 2026년 적용 최저임금(시급 10,320원)과 근로기준법상 주휴수당 지급 기준(1주 소정근로시간 15시간 이상, 개근 시 발생)을 기본값으로 삼습니다. 주휴수당 계산식은 (1주 소정근로시간 ÷ 40) × 8 × 시급이며, 주 40시간을 초과하는 근무는 8시간분(하루치)을 상한으로 계산합니다. 월급 환산은 1년 평균 주수인 4.345주를 기준으로 합니다. 4대보험 공제율은 국민연금·건강보험(장기요양 포함)·고용보험을 합한 근사치(약 9.4%)를 사용하며, 실제 공제액은 사업장과 소득 구간에 따라 달라질 수 있습니다.
모든 계산 결과는 참고용 추정치이며, 실제 임금·공제액은 근로계약서와 관계 법령, 고용노동부·국민건강보험공단의 공식 안내를 기준으로 확인하시기 바랍니다.
운영자 소개
이 계산기는 리넙(leanup.kr)이 만들고 운영합니다. 실생활에 필요한 계산을 빠르고 정확하게 도와드리는 것을 목표로 여러 계산기를 함께 서비스하고 있습니다. 문의사항은 admin@leanup.kr로 연락해 주세요.